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河南省教育厅关于实施2019年本科高校新入职教师省培示范性项目的通知

教高〔2019〕427号

2019-06-19 13:01:13 【浏览字号: 来源:教育厅办公室
教育厅办公室 发布时间:2019-06-19

各普通本科高校:

  为建立健全高校新入职教师培训制度,加强青年教师队伍建设,提高人才培养质量,根据教育部办公厅《关于启动实施高等学校新入职教师国培示范性项目的通知》(教师厅函〔2016〕10号)精神,我厅决定继续实施本科高校新入职教师省培示范性项目。现将有关事项通知如下:

  一、目标任务

  2019年组织500名本科高校新入职教师,参加省级示范培训,帮助新入职教师树立正确的专业理念,培养良好的师德修养、学术规范与心理素质,掌握基本的教育教学技能,提高教书育人能力,为今后的教师生涯奠定良好基础。

  二、培训对象

  普通本科高校新入职专任教师(2018年9月1日至2019年6月30日期间新入职,且无高校从教经历)。

  三、培训安排

  2019年新入职教师省级示范培训实行20天全脱产培训,由郑州大学、河南大学、河南师范大学承担集中培训任务。在培训学科方面,郑州大学侧重工科、农科、医科,兼顾人文社科;河南大学侧重人文社科(含艺术、体育),兼顾理科;河南师范大学侧重理科、师范类,兼顾人文社科。培训时间安排在7月至8月份分六期进行。

  四、培训内容方式

  1、培训内容。根据高校教学改革需要与初任教师岗位要求,培训内容围绕“习近平新时代中国特色社会主义思想”、“专业理念与规范”、“教学理论与技能”、“信息技术与运用”等四个模块进行设计。

  (1)“习近平新时代中国特色社会主义思想”模块以习近平教育思想特别是高等教育思想为重点,包括党的十九大精神、习近平高等教育重要论述、“双一流”建设、高等教育内涵式发展等内容。

  (2)“专业理念与规范”模块以高校教师师德修养和综合素养养成为重点,包括师德规范、教育政策与法规、专业教学质量标准、教师职业生涯规划等内容。

  (3)“教学理论与技能”模块以教育教学基本理论和基本技能学习为重点,包括教学设计、教学行为、教学评价、教学反思与研究等内容。

  (4)“信息技术与运用”模块以信息技术在教育教学中的应用为重点,包括最新信息化教学技术、信息化环境下的教学模式、在线教学资源与学习工具的运用等内容。

  2、培训方式。采取“专题讲授 + 实践教学 + 返岗教研”相结合的混合型培训方式,以专题讲授为基础、实践教学为重点、返岗教研为延伸。

  (1)专题讲授从高校教师履行岗位职责所面临的诸多现实问题出发,将专家讲授与学员互动研讨相结合。

  (2)实践教学通过课堂观摩、教学基本技能训练(微格教学等)、模拟教学、反思研讨、成果展示和教学技能考核等环节,帮助新入职教师践行良好师德规范、掌握教育教学基本技能。

  (3)返岗教研阶段为6个月。新入职教师所在高校为每位新入职教师配备一位教学经验丰富、具有副教授以上职称的指导教师,对其在教育教学方面提供针对性指导和过程性评价。所在高校要核定指导教师的相应工作量。

  五、组织实施

  1、高校新入职教师培训,是青年教师队伍建设的基础环节和重要内容,是教师继续教育的重要内容。各高校是新入职教师培训的责任主体,要高度重视,加强领导,制定有效措施,加大经费投入,做好省培项目的动员组织工作,开展好校级培训,确保新入职教师全部都能参加相应的岗前培训。

  2、承办高校要做好新入职教师省培示范项目实施工作,加强组织领导,完善实施方案,组建高水平培训专家队伍,开发优质培训课程资源,针对新入职教师需求实施培训,强化实践环节,健全管理机制,为参训教师提供高质量的培训服务。

  3、新入职教师省级示范培训,经考核合格的学员,颁发《高等学校新入职教师省培示范性项目培训合格证书》。项目所需培训经费由省财政支持,学员的培训费、住宿费、伙食费从项目经费列支,往返交通费等由学员所在单位承担。

  4、为确保新入职教师安心参加培训,培训期间,学校不得安排新教师教学工作,同时保障新教师的工资、津贴等待遇不因参加培训受到影响。新入职教师培训情况将作为今后我厅后续教师队伍建设项目支持的重要参考依据,2018年新入职教师培训任务完成情况不够好的学校(附件1), 2019年省青年骨干教师培养计划申报名额将减少1-2个。

  六、报名要求

  请各高校按照通知要求与分配名额(附件2),组织人员按时参加培训。6月25日前将《2019年河南省本科高校新入职教师省培示范性项目参训教师与指导教师汇总表》(附件3,纸质版和电子版)和《2019年河南省本科高校新入职教师省培示范性项目参训教师需求调查表》(附件4)报送项目承办高校。请参赛学员提前一天到培训指定地点报到。

  6个月返岗教研结束后,参训高校于2020年6月30日前将《2019年河南省本科高校新入职教师省培示范性项目参训教师返岗教研综合评价表》(附件5)报送项目承办高校。

  七、联系方式

  1.河南省教育厅高教处       联系人:张小茜     赵万勇

  电  话:0371-69691855

  地  址:郑州市正光路11号 D825室

  2.郑州大学继续教育学院      联系人:赵洁琼

  电  话:0371-67763130

  邮  箱:zjq820@zzu.edu.cn

  通讯地址:郑州市大学北路75号郑州大学南校区教3楼继续教育学院 311房间

  邮  编:450052

  3.河南大学人事处        联系人:杨 光

  电  话:0371-22199595

  邮  箱:hdszk@henu.edu.cn

  通讯地址:河南省开封市河南大学金明校区人事处

  邮  编:475004

  4.河南师范大学继续教育学院     联系人:李永青

  电  话:  0373-3326176  

  邮  箱:hnsdpx@163.com

  通讯地址:河南新乡建设东路46号河南师范大学继续教育学院

  邮  编:453000


  附件:1.2018年本科高校新入职教师省培示范性项目培训任务完成情况表.doc

                 2.2019年河南省本科高校新入职教师省培示范性项目参训教师名额分配表.doc

                 3.2019年河南省本科高校新入职教师省培示范性项目参训教师与指导教师汇总表.doc

                 4.2019年河南省本科高校新入职教师省培示范性项目参训教师需求调查表.doc

                 5.2019年河南省本科高校新入职教师省培示范性项目参训教师返岗教研综合评价表.doc


河南省教育厅

  2019年6月14日


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